學習一定要親身經歷嗎？縮短學習歷程你該這麼做！

這次，我要來回答一位學員的提問。他的來信是這樣的：「Joe您好，我之前買了您的《為何會拿好人卡》這本書，依照書裡的方法及步驟做之後，也順利交到女朋友了。謝謝老師出版的這本書，幫助了很多人！但後續我發現了一個問題：老師在書裡面說明的觀念，我是在「自己完整地經歷」一次戀愛後才真正理解意思。例如不要告白、不能跟女生說哪些話，以及應該避開的扣分行為等等。

在電梯裡偶遇大老闆，短短幾十秒時間，該跟他說些什麼？

很多在談溝通技巧的書，都會把「電梯簡報」當作一個重要的主題；原因是，我們平常在公司，特別是規模比較大的企業，不見得常常有機會見到大老闆，如果偶而碰巧能夠跟大老闆一起搭電梯上樓或下樓，剛好可以有機會跟大老闆說幾句話，這是一個推銷自己、讓大老闆更認識你的好機會，一定要好好把握。

6招學會在LinkedIn上陌生開發的技巧

這些年裡，我透過 LinkedIn 獲得許多前輩們在職涯上的幫助，甚至是靠著 LinkedIn 成功拜訪各大矽谷科技公司，執行「六度分隔人脈連接計畫」。在撰寫這136封陌生訊息的過程中，我發現人與人之間的相處其實有規則可循。因此這次想和你分享如何在 LinkedIn 上寫出一封有效的陌生開發訊息，讓一位素昧平生的人願意和你在 LinkedIn 上建立關係。

提案無法說服老闆？因為你不懂「老闆的語言」

前陣子某堂課下課後，一位學員跑來向我提問。這位學員任職於一家律師事務所，因為平常有收聽我們的Podcast《大人的Small Talk》，覺得節目有趣又能替聽眾帶來一些收穫，所以想說服他的老闆也開個頻道來分享法律知識。不過他向老闆提議後，老闆並沒有答應。他想知道自己該怎麼做，才能成功說服老闆。聽完他的問題後，我就問：「那你是怎麼跟老闆溝通的呢？」

如何零經驗進入想要的領域？過來人的思考與規劃 4 步驟

因為公司草創初期人員稀少，在進入公司沒多久後，我就被指派經營公司的社群媒體，一下子從不會寫商業文案的畢業生，晉升為菜鳥行銷人。從這不會那不會，到菜鳥社群行銷人，這中間我做了些什麼？接下來，我就要跟大家分享我如何做到「零經驗」進入我想要的「社群行銷」及「設計」領域！

主管過度干預我的工作，身為新人該如何與主管相處？

這次我要回答的，是一封來自署名「Jenny」的朋友提出的問題。這封來信是這樣的：「Joe、Bryan你們好，我是Jenny， 最近我碰到一個工作上的不適應，希望能聽聽你們的看法。我喜歡擁有工作上的自主權，不希望主管、老闆過度干預我的工作。我原本在一家偏年輕的新創小公司工作了兩年半，負責網站營運和數位行銷...

資深HR真心話：提離職的4W1H，與面試被問到「為何離職」的回答法！

離職是絕大多數上班族在工作生涯中一定會碰到的「挑戰」之一。為什麼說它是「挑戰」呢？因為離職其實需要注意許多細節，才能避免對後續職涯帶來負面的後續影響，並不如許多人想像中容易。以下，我將以我多年的人資經歷告訴你提離職時該注意的4W1H，以及在面試中被問到「上一份工作為何離職」，該如何聰明回應。