職場策略

報告只會平鋪直述一點也不有趣?寫完簡報記得問『我的花生醬在哪裡』

想跟大家聊聊,最近看HBO影集《Minx》對其中某個橋段印象特別深刻,因為所表達的概念恰好與我的教學理念不謀而合。影集中的女主角試著對投資人進行簡報,為了在保守的1960年代出版一本宣揚女權觀念的雜誌,她花了多年時間做足準備,心想我這內容滿是專業十足的有料乾貨,一定能 impress 投資人!不料沒能拿下半個投資,直到一位出版商點醒了她,並這麼跟她說...

我從 Gogoro 畢業一年了!那些年從新創怪獸學到的那幾件事

2014 年年中,我正在美國爾灣出差,接到了一通來自台灣的電話,電話那頭是一位素未謀面的 Adecco 獵頭,她問我有沒有興趣離開咖啡業界,有沒有興趣加入新創?我還沒來得及回答,她就敏捷地切入重點:「第一、它們是電動機車,但不是傳統充電那種,有殺手級應用,而且 Management Team 大有來頭;第二、他們給人的薪資預算很高……」

【大人誌 05|運動防護員林霈群專訪】2個行動讓客戶量成長、每月授課時數增七成!我的「銷售專業服務」經驗談

如同醫師、顧問等許多大人學夥伴從事的工作,這種不是賣實體商品、而是以專業能力來提供服務的生意,在行銷上其實特別棘手。其中一個原因是,實體商品可以靠主動且大規模的促銷來賣出,但專業服務如果過度促銷,反而容易讓人產生疑慮,想說「是不是服務品質不好才打折?」。不靠這類促銷,那專業服務可以怎麼賣?

戲裡戲外的捍衛戰士阿湯哥,給職場人的10點思考

近期,《捍衛戰士:獨行俠》這部電影在全球創下票房與口碑俱佳的紀錄,對一部相隔36年才上映的續集電影來說,實在成績斐然。關於這部電影的討論非常多了,不過大多都是針對拍攝手法與背後甘苦來談,在這篇文章中,我則想用換個角度、由「職場」切入,跟大家分享這部電影戲裡跟戲外,「獨行俠」這個角色與阿湯哥本人,能帶給職場工作者的十個啟發與思考。

如果不想上火星,你就別去SpaceX—公司,應該是實現你夢想的地方

陸續有不少人來問我:「Joe,為什麼你會說不用把大家的想法考慮進去?多蒐集大家的意見、集思廣益,這樣不是比較好,也比較民主嗎?」我們從小可能都收到尊重大家想法的民主教育,難免就會覺得工作場域上好像也是如此。但工作場域不能這樣思考。因為公司不是國家,他比較是一個實現夢想的環境。

【大人誌04|講師馮炳勳專訪】新手講師甘苦談!從業前沒想過的挑戰?如何鍛鍊關鍵能力?

近年來,或許是因為各類學習的風氣越來越盛,多數人接觸到「講師」的機會增加,不少人也開始對這個看來體面的工作心生嚮往。點進這篇文章的你,搞不好也正有此意。但值得留意的是,看見講師光鮮表象的人多,理解背後辛苦的人卻可能少之又少。很多人往往是投入時間和心力後,才發現自己沒那麼喜歡。為協助有意成為講師的人建立充分了解,本期大人誌特別請來Rex老師,分享全職講課近一年來的甘苦。

三個方法讓你勇敢說不,避免被工作壓得喘不過氣

不論客觀來說是否為真,但相信每個上班族或多或少都會有種「為什麼每次倒霉的都是我」或「為什麼我總是最忙的那個」的感覺。有時候可能只是自己的感覺(客觀來說,搞不好大家都超忙),有時候真的是同事都很會閃躲飄,就只有自己最菜、最倒霉,總是得接下一堆「不在自己份內」的鳥事。然而,即使很多人忙得要死,卻都只能偷偷跟朋友抱怨或在 ig 小帳哭訴,畢竟如果跟同事或主管反應,很怕大家會覺得......