張國洋 Joe Chang - 作者系列文章
張國洋 Joe Chang
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現為識博管理顧問執行長,也在台灣百大上市櫃公司擔任管理講師與專案顧問。歷年客戶包含工研院、台積電、廣達、富智康、光寶集團、台灣大哥大、遠傳電信、中鼎工程、建國工程、台橡公司、大同公司、三陽工業、TVBS、特力屋集團、城邦集團、誠品集團等。 為了對抗雙魚座的感性,一直在努力強化理性思維與邏輯思考。 相信邏輯發展能解構任何事物,並讓我們找到合宜的人生策略與方向。

想降低網路發言造成的衝突,你有兩個原則可以把握

我其實是個有經歷過BBS/網路論壇時代的老人。那個年代對我而言最大的意義,就是讓我有超多跟人家筆戰(i.e. 吵架)的經驗。而且我當時根本是憤青,甚麼版都吵,政治議題、投資理財、男女版、甚至連電影版我都會去吵...

你的努力沒被看見,就根本沒有價值

去年,我在網路上看過作家黃山料寫的一篇文章,內容談的是月薪3萬元與月薪25萬的人,其實有著同樣的煩惱,像是嫌錢不夠用,或工作一陣子後,開始對原本滿懷熱情的工作感到厭煩等等。這篇文章當時引起熱烈討論,有人認同、也有人不認同,各方人馬甚至還吵起架來。那時候我沒特別發表什麼評論,不過現在大家比較淡忘這風波了,我倒想來談談一個議題,不是月薪3萬和25萬的煩惱相不相同,而是我自己在整個事件的討論串中,看到很多人主張的「反對努力論」。

誰穿得下玻璃鞋,誰就是我的完美新娘──談常見擇偶迷思

我一直記得家裡小時候有本《格林童話》,是比較殘酷的血腥版。我不知道大家有沒有看過?比方說《灰姑娘》這個故事。灰姑娘逃走後,王子派人拿著玻璃鞋到處找人。最後來到了灰姑娘她們家。但因為家裡是後母以及大姊二姊把持,所以後母讓大姊先試穿。

如果不想上火星,你就別去SpaceX—公司,應該是實現你夢想的地方

陸續有不少人來問我:「Joe,為什麼你會說不用把大家的想法考慮進去?多蒐集大家的意見、集思廣益,這樣不是比較好,也比較民主嗎?」我們從小可能都收到尊重大家想法的民主教育,難免就會覺得工作場域上好像也是如此。但工作場域不能這樣思考。因為公司不是國家,他比較是一個實現夢想的環境。

面試時說自己興趣是「學習」的,可能會是最先被刷掉的人

前陣子,我在臉書上 po 文分享一個想法,那就是作為面試官,如果有個求職者在面試時不斷強調自己「熱愛學習」,我有很高的機率會把他刷掉。這篇文一發出,很多人就來問我這是為什麼,「一個人如果熱愛學習,不就代表他是個很積極、正面的工作夥伴嗎?Joe,為何你還要把他刷掉呢?」

大師之路與平庸之路的差異:卡住人生的認知陷阱

之前,我在臉書分享過一個體悟,那就是大部分人都容易陷入平庸,只有很少的人能走入大師的領域。貼文po出後,陸續就有人問我,那「平庸」與「大師」之間所卡關的認知到底是什麼。這次,我們就來聊聊這議題吧!

想不到自己「喜歡甚麼」的時候,不如從「不喜歡甚麼」思考起吧!

有個一直以來很熱門的問題是這樣:「我做過幾份工作,但我覺得都不喜歡。現在我實在不知道自己到底要甚麼,該怎麼辦?」針對這問題,「天賦熱情」的探索固然是最核心、最底層的答案,但對某些人而言,他們因為太不了解自己,連喜歡與討厭甚麼都說不上來,於是在探索之路上就容易跨不出第一步。如果你也是個連「我喜歡甚麼?」都答不出來的孩子,或許你可以先嘗試從「我肯定不喜歡甚麼」開始著手,幫自己先劃掉「肯定討厭」的路徑。