職場換乘戀愛，如果你是自己的前任，你會怎麼介紹自己呢？
前陣子有部韓國實境秀《換乘戀愛》大受歡迎，主題是在描述五對交往時間為期幾個月到幾年的分手情侶，在節目安排下住進了同一間大房子裡，大家必須要自己前任在場的狀況下，一起生活並建立新關係。從節目名稱也可以看見，戀愛關係就像是一列行駛中的列車，有人上車、下車，有人就一起共乘了一段。在其中生活的男男女女們，也會在製作單位的安排下，接受不同的任務和挑戰，無論是每日結束後選擇當天心儀的對象、約會對象或是被要求到秘密的地下空間，用電腦回答另一個人提出的問題。
介紹公司別再千篇一律！5 個關鍵步驟，讓商業簡報從開場到結尾創造高影響力
在今日瞬息萬變的商業環境裡，「如何成功介紹公司」已成為獲取訂單、吸引投資、拓展海外市場或找尋理想合作夥伴的關鍵一環。不過，你是否也有發現，不知是巧合還是出於某種習慣，大多數人在介紹公司時套路都很雷同呢？當每個簡報都過於相似，聽眾便會迅速感到厭倦，更別提留下任何深刻印象。當然，做生意要成功不僅僅取決於一場簡報，但如果能在這大同小異的模式中加入些許創新元素，迅速激發聽眾對「合作或下單能帶來長期益處」的期待，勢必會提高雙方進一步交流的意願。
如何打造令主管驚艷的「年終總結報告」？用這個黃金簡報架構就對了！
昨天一位在網通公司上班的客戶 Amy（化名），來找我進行線上一對一教練諮詢。她將在下週代表部門面對公司總經理，就部門過去一年的績效和成績進行簡報。面對手邊繁重的業務，以及要在短短 15 分鐘內將一年的工作濃縮成精彩的報告，Amy 感到壓力很大。倘若你是 Amy，接到這個任務後，會怎麼準備這場簡報呢？在諮詢開始時，我沒有馬上給 Amy 直接的解答，而是先和她一起釐清幾個關鍵問題，包含：
《收穫心態》選摘：不斷進化的大腦容易忘記收穫與進步
拜人類的強大學習能力所賜，我們能夠迅速適應「新常態」，即使新常態與過去的生活大相逕庭。心理學家稱其為「自動化」（automaticity），這是一個人從「有意識」到能夠「無意識」去做一件事的過程。如果你不仔細記錄，你會忘記很多、甚至是大部分的收穫。現在，讓我們來探索學習和記憶的運作方式，你會明白為什麼人那麼容易忘記自己的收穫。
重複再重複的低度努力的終點為何？AI 要取代的是人，還是不夠像人的你？
記得小時候曾經上過功文數學，說是上課其實也不太像，通常都是被帶到像是民宅的小空間裡，不斷地練習一本本的數學題目，只要寫完後就拿個兩個老師幫忙對答案。如果該本完成了，就再拿下一本繼續寫。據說功文數學當初的目的就是要讓小朋友習慣數學，並透過熟能生巧的練習，克服對於數學的恐懼感。但是密集重複練習的結果，往往只增加了運算的速度...
別再複製套版！讓英文履歷脫穎而出的 4 大技巧
根據英、美主流求職網站的統計，每位面試官平均只會在你的履歷上花 1-2 分鐘，因此如果你的句子太長、頁數太多，就會非常吃虧。如果求職的公司有規定頁數，就務必要遵守，如果沒有，就以最多 2 頁為原則。除了履歷最上方的「職涯概述」(summary) 以外，每一個列點 (bullet point) 的長度盡量以一行為限。如果你能做到以上這些，就已經勝過許多套用多頁模板、複製貼上的求職者了！
職場上的舉牌人：你舉的是別人的事業，還是自己的生命？
隨著時序來到下半年，科技業的組織重整和裁員腳步似乎仍未停歇，特別是對於靠著工作簽證在海外生活的求職者，或是在公司裡勤勤懇懇做了十幾年的資深員工來說，當看似無差別的裁員風暴襲來，每個人都有可能是被直接影響的受災戶或是間接影響的倖存者。記得林立青《做工的人》書中所刻畫一個個社會勞動階級畫像，其中令人印象深刻的是舉牌人的故事。
